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留学业务类

一:咨询顾问: 
职位描述:
1
、负责接听客户来电,回答客户问题,为客户提供必要的留学信息;
2
、负责热线咨询电话的接听及客户约访、客户接待及谈判签署工作;
3
、为高素质客户量身制定留学方案,完成每月的销售任务;
4
、无需外出拜访客户、无出差。
职位要求:
1
、统招本科及以上学历、专业不限,自信并热爱销售工作;
2
、善于与人交流、口齿伶俐、思路清新、具有开拓精神、服务意识;
3
、形象好、有相应工作经验者优先考虑。

 

二:课程顾问:
职位描述:
1
、负责向学员及潜在学员提供课程咨询;
2
、负责热线咨询电话的接听及客户约访、客户接待及谈判签署工作;
3
、为客户量身制定课程方案,完成每月的销售目标;
4
、提供优质客户服务,无需外出拜访客户、无出差。
职位要求:
1
、统招本科以上、专业不限,自信并热爱销售工作;
2
、善于与人交流、口齿伶俐、思路清新、具有开拓精神、服务意识;
3
、形象好、有相应工作经验者优先考虑。

二、职业规划老师 
职位描述: 
1
、汇总留学客户基本信息、对客户进行职业规划测试并加以分析;
2
、依照分析结果为客户量身定做职业规划方案报告;
3
、指导、帮助学生进行背景提升课程的学习; 
4
、针对学生留学目标,制定相应学习规划方案并跟踪辅导;
5
、安排合理的职业规划课程并指导客户进行职业生涯规划的施行。
职位要求: 
1
、统招本科及以上学历,一年以上工作经验,英语6级; 
2
、优先考虑以下学科的应届毕业生:数学、会计、统计学、机械、电气等理工管理专业优 
先。应届生不限专业;
3
、有责任心,较强的亲和力与沟通能力,讲课生动活泼,知识面宽广。

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留学申请类

一、文案(申请师) 
职位描述:
1
、完成留学文书创作;
2
、负责翻译各种申请文件;
3
、搜集留学申请中所需要的信息;
4
、通过与学生交流,帮助学生挖掘自身优势及闪光点;
5
、协助学生进行自我定位,根据相关信息写作申请系列文书;
6
、根据学生特征和申请院校要求,创作相应的美国申请文书;
7
、日常性学生客户的沟通工作。
职位要求:
1
、接受过写作技巧、工作沟通、公司产品知识等方面的培训;
2
1年以上留学文书写作经验,有海外留学背景者优先;
3
、了解院校介绍的全过程,对美国文化有深入了解;
4
、对留学文书、求职文件写作有深入的研究与经验;
5
、优秀的学习能力、沟通能力、亲和力;
6
、优秀的英语写作能力,能够独立完成交付的留学申请系列文书;
7
、具备基本的网络知识;熟练使用办公软件;
8
、工作敬业,质量意识强;
9
、思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识;
10
、较强的学习能力和责任心,能自我激励,具备较强的独立处理事务的能力;
11
、统招本科及以上学历,非英语专业大学英语6级或专业英语8级以上。

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网站宣传类

一、社区编辑 
职位描述:
1
、负责百利天下教育社区内容维护,担负社区管理、网站论坛的发展建设;
2
、规范论坛秩序,组织管理提升论坛人气,增加日均发帖量及论坛活跃会员;
3
、策划开展线上社区活动,拓展论坛合作领域;
4
、对论坛版主团队进行规范而有效的管理,带动论坛整体发展。
职位要求:
1
、大学本科以上学历; 
2
、了解网络社区的整体运营步骤、方式方法。有成功的论坛、社区管理运营经验; 
3
、全面建设社区、运营和管理论坛。要求应聘人员思路开阔,责任心强,知识面广,团队意识强;
4
、建设、维护论坛版主队伍,有相关热心版主资源者优先;
5
、了解教育培训、关注网络文化流行趋势;
6
、与各大社区、论坛合作资源丰富者优先。
7
、全职版主,公司上班,不接受兼职或者在线版主,工作地点为北京。

二、网页设计1 
职位描述:
1
、负责公司网站页面设计及静态页面的制作;
2
、负责网站维护及页面修改;
3
、参与部分页面的策划创新工作; 
4
、配合程序员完成网站设计、制作;
5
、配合网站编辑和其他部门完成专题页面制作。
职位要求:
1
、美术相关专业本科以上学历,2年以上网站页面设计经验;
2
、熟悉网站制作、设计流程,对网页布局有相当的设计规划能力;
3
、具有扎实的美术功底,新颖的设计创意,良好的视觉表达能力;
4
、精通PhotoshopIllustratorCoreldraw图形设计软件;
5
、熟练掌握DreamWeaverFireworksFlash等相关网页设计软件;
6
6、精通HTML/XHTMLCSS,对Web标准和标签语义化有较深入理解;熟悉脚本语言Javascript
7
、了解常用浏览器,有效解决浏览器兼容问题;
8
、富有责任心,学习能力强,工作认真负责高效;敢于接受挑战和承受工作能力,有较强的沟通能力和团队合作精神。

三、PHP开发工程师 
职位描述:
1
、使用PHP语言进行项目核心代码编写、开发高效能WEB应用; 
2
、负责资讯门户和SNS社区项目的功能开发和技术维护; 
3
、配合网站美工进行公司网站程序开发,能根据公司需求完成各项目开发; 
4
、为有利于搜索引擎搜录及对网站的推广,能对程序进行优化,对SEO了解。
职位要求:
1
、正规院校本科及以上学历,计算机相关专业,两年以上工作经验;
2
、精通PHP,能独立完成基于PHP的系统模块,能进行模板、插件的开发;
3
、精通MYSQL,精通MYSQL数据库的优化;
4
、熟练使用HTMLXMLJavascriptAJAX以及CSS等语言;
5
、对社区有浓厚兴趣,有吸收新兴互联网产品的能力;
6
、工作主动积极、强烈的责任感,并乐于接受挑战; 
7
、善于沟通技术问题、善于表达自我,思路清晰;
8
、熟悉UCenterUChomeDiscuz!HDWikiECSHOP等开源系统者优先。


四、品牌推广专员

职位描述: 
1
、负责公司及客户的品牌推广工作(偏网络); 
2
、利用各种互联网资源提高单位网站的访问量及传播效果(联盟推广、网络广告投放、电子邮件营销、BBS营销);
3
、对网络广告投放及各种推广方法的效果进行数据分析并撰写评估报告; 
4
、及时提出网络推广改进建议,给出实际可行的改进方案; 
5
、负责和公司各种相关资源合作方联络,洽谈合作,签订协议等。
职位要求: 
1
、计算机、市场营销、电子商务、品牌等专业,本科学历。
2
1年以上品牌推广、市场营销相关工作经验。
3
、有理工科背景;能够对指定的推广计划进行跟进和效果评估,网络推广费用控制分析,熟悉网络品牌营销推广方式。 
4
、对网络营销有深刻的理解,熟悉SNS网络社区、微博营销、懂软文写作者优先考虑; 
5
、有网络媒体关系者优先考虑。 
6
、能力素质:能吃苦耐劳,抗压能力强;服从领导安排;富有创造性,熟悉组织和策划,责任心强,具备良好的协调沟通能力,有团队合作精神。 
7
、熟悉教育培训行业优先,善于捕捉行业热点信息,并能够结合公司业务及时撰写出相关文章。 
8
、有成功的网站营销及推广案例优先。

 

五、 SEO优化专员
职位描述: 
1
、负责网站优化,提出相关优化方案,保证网站SEO技术水平在行业处于领先地位;
2
、评估、分析网站的关键词,提升网站关键词的搜索排名;
3
、研究和监控竞争对手和搜索引擎的做法和变化,及时提出调整方案;
4
、跟踪和分析引入的SEO流量以及相关关键词的排名,形成阶段性数据报告并提出后续优化方案;
5
、不断开拓网站的外部链接,保证网站PR值、alexa排名;负责制订网站本身的优化方案;
6
、针对现有网站结构提出合理化优化建议,协助提高网页在各大搜索引擎的收录量。
职位要求: 
1
、一年以上SEO优化从业经验,对SEO优化具有浓厚的兴趣,愿意长期投身于SEO优化工作。计算机相关专业毕业,大专以上学历,熟悉并擅长搜索引擎优化的原理和策略;
2
、熟悉各大搜索引擎的搜索排名技术,尤其BaiduGoogle排名技术,有成功的网站优化经验;
3
、能针对关键词优化进行合理内容设计;
4
、掌握搜索引擎优化、交换链接、网站检测、邮件群发、客户端信息群发等相关技术性推广,善于利用多种技术形式迅速提升网站的人气;
5
、熟悉网站的运作和推广的各种方式,拥有成功的推广经验和互联网资源,有效提高网站的知名度和认可度;
6
、有较强的数据分析能力,能定期对相关数据进行有效分析。


六、视频编辑 
职位描述: 
负责网校课件、企业宣传片的后期剪辑和包装,以及其他随机性工作。 
职位要求: 
1
、动画、影视类相关专业毕业; 
2
、一年以上相关工作经验,熟练掌握PhotoshopEduisAfter EffectsFlash等视频制作、剪辑软件,掌握Maya者优先; 
3
、对摄像技术有一定认识,熟悉摄像机的使用; 
4
、对色彩搭配和画面美感、构图有一定的把握,有较强的审美能力,能独立完成视频的录制和后期制作;
5
、拥有较好的剪辑手法,思路清晰;
6
、在视频制作中发现存在的问题,能够独立解决; 
7
、有良好的沟通能力和学习、领悟能力,工作态度积极,责任心强,并且具备良好的团队合作精神。


七、考试编辑

职位描述:
1
、大学本科,英语专业四级水平,非英语专业六级水平,参加过托福雅思等出国考试者优先;
2
、策划能力强,熟悉网络媒体,熟练操作电脑及常用办公软件;
3
、善于沟通,性格开朗,踏实肯干,愿意从事网络编辑工作,不拘泥于单纯的英语翻译工作。

职位要求:
1
、研究学习托福考试,以网站为中心宣传公司托福培训业务;
2
、编辑、上传考试类资讯、经验技巧,策划网站专题、页面,撰写成功案例;
3
、根据任务分配,执行公司部署的其他宣传工作。

公司职能类

一、高级人力资源专员 
岗位描述:
1
、发布职位信息,简历筛选,进行面试、各维度测评;
2
、起草人员招聘、培训、考评等人力资源管理规章制度与规范流程,并督促各部门落实
3
、协助制定人力资源的年度规划与实施,并开展人员招募、绩效、薪资等工作;
4
、负责公司级会议、活动等安排,并做会议记录,协助副总推进会议内容实施;
5
、完成领导交办的其他工作。
职位要求:
1
、统招本科以上学历,专业不限;
2
2年以上人力工作经验,有相关人力资源师证书者优先;
3
、熟悉了解人力资源管理工作内容和环节;
4
、具有很好的语言文字表达能力,具有较强的沟通、协调和应变能力,较强的团队合作意识;
5
、抗压力较好,能适应高强度的工作。

二、系统网络维护专员 
职位描述:
1
、负责公司网络及内部服务器正常稳定运行;
2
、定时优化数据库,能及时独立完成服务器与网络故障的排除。
职位要求:
1
、熟悉各种服务器操作系统,如linux2008service等操作系统;
精通SQL数据库,熟悉aspaspnet等语言,熟悉shell脚本,熟悉华为设备配置语句者优先;
2
、本科以上学历,计算机专业;
3
、为人踏实,认真负责,反应敏捷,工作积极主动。


三、前台 
职位描述: 
1
、负责公司前台接待、电话接转、收发传真、办公用品采购等工作; 
2
、负责公司客户信息的记录与转接; 
3
、负责各类办公文档、商务文档的录入、排版、打印; 
4
、会议室安排、资料整理及其他行政类事务。 
职位要求: 
1
1.65米以上,大专以上学历,良好的形象气质及沟通能力,有过行政相关经验,英语听、说良好; 
2
、熟练使用WordExcelppt等办公软件,熟练使用各种办公自动化设备; 
3
、流利的普通话水平,声音甜美,活泼外向,反应敏捷,具有客户服务意识; 
4
、请所有应聘者需附近照一张,否则将被过滤为无效简历。

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